Основана:
2009 г.
Запуск франшизы:
2017 г.
Связаться с представителем франшизы
Отправить заявку
  • Общие инвестиции
    от 1,8 млн ₽
  • Паушальный взнос
    150 000 - 250 000 ₽
  • Роялти
    не предусмотрен
  • Месячная прибыль
    от 400 000 ₽
  • Окупаемость
    от 12 месяцев
  • Собственных предприятий
    10
  • Франшизных предприятий
    8
3.3
  • Прибыльность
    3.3
  • Обучение
    3.3
  • Качество
    3.3

ДНКОМ – лаборатории медицинской диагностики, которые появились в 2009 году. Бренд имеет надежную репутацию в медицинском сообществе и предлагает тесты, которые не могут сделать в других лабораториях.  Поддержка мирового класса и постоянное обучение франчайзи помогают новым владельцам бизнеса уверенно начать новое дело. Лаборатория оказывает следующие услуги:

  • ДНК / тест на отцовство.
  • Клинический скрининг и корпоративные оздоровительные программы.
  • Тесты на содержание алкоголя и наркотиков.
  • Фоновый скрининг.
  • Разные типы анализов и тестирование на гормоны по слюне вместо забора крови.

Лаборатория партнера будет работать следующим образом: пациент сдает пробы, они отправляются в ближайшую лабораторию ДНКОМ в специальных контейнерах, результат высылается в офис франчайзи.

Партнерский офис можно открыть в следующих форматах:

  1. Пакет Успех. Для Москвы и области. Паушальный взнос 250 тыс. руб., инвестиции на открытие и оснащение - 2,2 млн. рублей. Переход под бренд при наличии своего мед. учреждения - 400 тыс. руб.
  2. Пакет Выгода. Для остальных городов. Паушальный взнос 150 тыс. руб., инвестиции на открытие и оснащение - 1,8 млн. рублей. Переход под бренд при наличии своего мед. учреждения - 250 тыс. руб.
  3. Переход по бренд со сменой партнера – 300 тыс. рублей, паушальный взнос 70 тыс. руб.

Франчайзи зарабатывает 100% выручки на заборах материала и 47% на проведении анализов.

Преимущества для партнера:

  • ДНКОМ - участник международной программы контроля качества EQAS.
  • Лучшее лабораторное оборудование. 2130 вариантов анализов.
  • LabTrends – школа для врачей.
  • Запатентованное программное обеспечение для регистрации и получения анализов онлайн.
  • Внутренний портал для связи.
  • Настраиваемый локальный интернет-сайт со встроенными маркетинговыми инструментами, включая ссылки на блоги и сайты социальных сетей, которые дополняют бизнес.
  • Выбор офиса и создание дизайна.
  • Поиск и отбор квалифицированного персонала с комплексным обучением и сертификацией.
  • Тренинг по продажам.
  • Генерация лидов для сайта.

 


Франшиза ДНКОМ представлена в 3 городах


Требования к франчайзи

Требования к франчайзи:

  • Медицинская лицензия.
  • Опыт в медицинской сфере желателен.
  • Опыт предпринимательства, положительная история бизнеса и репутация.
  • Готовность к соблюдению строгих стандартов бизнес - деятельности.
  • Наличие инвестиционного взноса и оборотных средств на полугодие.

Требования к помещению:

  • Густонаселенный район.
  • Первый этаж с отдельным входом.
  • Соответствие требованиям СЭС.
  • Площадь от 50 кв.м.
  • Рядом парковка и общественный транспорт.
  • Доступ в интернет, канализация и водоснабжение.

 


Тот, кто задает вопрос, глупец в течение пяти минут, тот, кто его не задает, глупец всю свою жизнь.
Бернар Вербер

Оставить заявку представителю

Мы передадим вашу заявку представителю данной франшизы или предложим альтернативы


12 марта
  • Прибыльность 3
  • Обучение 4
  • Качество 3

Днком очень хитро зарабатывает денежки: роялти нет, а ежемесячный приток финансов от франчайзи всё равно есть. За счёт работы с поставщиками, которые в доле. Так что не рассчитывайте, что вся честно заработанная прибыль останется при вас.

Да и первоначальный взнос окупается не так уж быстро: конкуренты предлагают более демократичные цены и клиенты чаще обращаются именно к ним.

Что лично меня больше всего удивило в работе с франшизой, так это реклама. Вернее, её отсутствие. Такое чувство, что рекламируют только инфопродукт, а не услуги. Неудивительно что бренд в нашем городе мало кому знаком.

Люди, как правило, не слишком доверяют новоявленным лабораториям, надо себя как то зарекомендовать. Но как? Со времени открытия никаких интересных вариантов нам не предложили, ни дисконта, ни промо.

Особая статья - персонал лаборатории. Требования как к врачам, зарплата как у санитарок. Кто долго продержится на таких условиях? Текучка кадров мне в свое время много проблем создала. А франчайзер, как говорится, ни мычит, ни телется. Занимаются там решением своих проблем, продают идею.

А меня кормили завтраками, обещали, что когда увидят мои первые успехи, сразу начнут прислушиваться к моим предложениям. Но успехи, хоть и весьма сомнительные начали проявляться слишком поздно. Пока тащил лабораторию на безубыток, потерял всякое желание работать с этой фирмой. Договор расторгли.

0

Оставить отзыв

Необходимо авторизоваться чтобы оставить отзыв.
Партнёркин в Телеграме

Только полезный контент и беплатные «ништяки».

2-3 раза в неделю