О событии Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях
Эффективная политика управления персоналом является одним из ключевых факторов успеха фармацевтических компаний. Изменчивость экономики, нехватка кадров, изменение роли персонала влекут за собой неизбежное изменение подхода к подбору, оценке и мотивации сотрудников. Спикеры из крупнейших фармацевтических компаний рассмотрят ключевые тренды в управлении персоналом, поделятся инструментами обеспечения эффективной работы сотрудников, а также обсудят, как оптимизировать систему обучения в фармацевтической компании.
Ключевые темы конференции:
Ключевые тренды в обучении персонала в фармкомпании
Практики по удержанию персонала: что должно входить в комплекс мероприятий для поддержания комфортной работы сотрудника
Поддержка сотрудников со стороны HR-департамента: как управлять ожиданиями, настроением сотрудников и рабочим процессом
Как управлять обучением с помощью данных: какой сервис выбрать и какие метрики должны быть в дашборде руководителя
Работа над повышением показателя COR (Completion Rate): какие инструменты и способы помогут повысить вовлеченность сотрудников в обучение
Как повысить эффективность взаимодействия производителей, дистрибьюторов и аптечных сетей в обучении персонала
Как создать индивидуальную образовательную траекторию сотрудника для быстрого погружения в должность
Почему сотрудники теряют мотивацию? Как стимулировать работу персонала с помощью нематериальных методов
0
