HR-DAYS 2023

О конференции HR-DAYS 2023

Нынешние приборы и технологические процессы в рекрутменте, деятельность в соц.сетях, формирование результативных кампаний, организация стажировок и многое иное.

Форма участия 

Включает в себя: участие в конференции, материалы и демонстрации, допуск к записям демонстраций на протяжение 3-х суток уже после конференции.

Аудитория

• HR-руководитель
• Управляющий тенденции бренда работодателя и внутренних коммуникаций
• Менеджер тенденции обучения и формирования персонала, подбора и приспособления персонала
• Специалист управления эффективностью персонала

Преимущества участия

• Увеличение инклюзивной рабочей сферы.
• Практики укрепления гендерного равновесия.
• Вовлечение людей с ограниченными способностями и их адаптация в фирме
• Вовлечение работников возраста Пятьдесят+. Исследования и возможности.
• Привлечение работников в развитие привычек бережливого пользования, экономии ресурсов. Формирование «зеленого» кабинета.

Дата проведения данного мероприятия: с 31 по 1 июня.

Стоимость посещения: Уточнять у организатора.

Что будет на выставке

• Автоматизирование процессов преподавания
• Управляющий проектов департамента информативных технологий
• Увеличение производительности команды за счет введения «Менторинга» в большом федеральном Банке РФ
• Как перенастроить концепцию преподавания в условиях значительной перегрузки
• Проектная мотивирование как механизм увеличения производительности
• Введение AGILE подхода в фирмы в кроссфункциональных проектах
• Управляющий тенденции по работе с партнерами платформы Специалисты 4.0
• Экспресс-оценка уровня мастерства при поддержки технологии иммерсивной окулографии
• Вовлечение молодого поколения в аграрное производство
• Изучение профиля успеха фирмы
• Проект «ПОЛИГОН»: практико-ориентированное подготовка рабочего персонала
• Как заинтересовать в изготовление молодое поколение с поддержкой проектов, подкрепленных грантодателями
• Как заинтересовать поколение блогеров на работу в промышляющую сферу.
• Формирование пространства для индивидуального развития и интеграции молодого поколения в коллективную культуру.
• Цифровые HR-платформы для оптимизации штата
• TWI – механизм успешного производственного преподавания рабочего персонала

Спикеры

• Худенко К. - Отделение налогообложения физических персон и консультации по проблемам управления персоналом
• Маляревская Л. - Главный руководитель
• Корбут Е.- Зам. распоряжающегося руководителя по работе с персоналом
• Дудаков С. - Руководитель Отделения формирования коллективной культуры
• Васильева В. - Руководитель по взаимосвязям с населением

Будем счастливы, наблюдать различных гостей, которое посетят наше мероприятие.