Основана:
2012 г.
Запуск франшизы:
2014 г.
Связаться с представителем франшизы
Отправить заявку
  • Общие инвестиции
    от 150 000 ₽
  • Паушальный взнос
    350 000 - 450 000 ₽
  • Роялти
    3%
  • Месячная прибыль
    от 90 000 ₽
  • Окупаемость
    от 2 месяцев
  • Собственных предприятий
    8
  • Франшизных предприятий
    130
1.2
  • Прибыльность
    1.2
  • Обучение
    1.2
  • Качество
    1.2

Школа Квентин работает с 2012 года в г. Казань, имеет 8 своих филиалов и 130 франчайзинговых. В активе 11 различных курсов. Школа привлекательна для учеников невысокой стоимостью часа по сравнению с другими и при этом успешность сдачи экзаменов очень высока. За годы работы выпущено более 20 тысяч учеников, которые поступили в ВУЗы с баллами не менее 82.

Занятия проводятся в мини – группах по 6-8 человек и ведут их успешные студенты или аспиранты, которые сами имеют опыт сдачи ЕГЭ на высокие баллы. Для своего партнерского офиса руководство обязуется найти таких же талантливых молодых преподавателей.

Образовательный центр предлагает следующие варианты открытия бизнеса:

  1. Пакет 1. Для городов с численностью населения до 300 тысяч человек.  Паушальный взнос 350 тыс. руб., инвестиции 150 тыс. руб. Срок окупаемости 2-3 месяца. Плановая прибыль 90-110 тыс. руб. в месяц.
  2. Пакет 2. Для городов с численностью населения до 1000 тысяч человек.  Паушальный взнос 400 тыс. руб., инвестиции 150 тыс. руб. Срок окупаемости 2-3 месяца. Плановая прибыль 120-150 тыс. руб. в месяц.
  3. Пакет 3. Для городов с численностью населения более 1000 тысяч человек.  Паушальный взнос 450 тыс. руб., инвестиции 150 тыс. руб. Срок окупаемости 3-4 месяца. Плановая прибыль 160-190 тыс. руб. в месяц.

Роялти для всех пакетов составляет 3% от выручки.

Школа открывается в сентябре. Подготовка к открытию занимает 2 месяца. За это время проводится поиск и обучение персонала, оборудование помещения, рекламная кампания.

Преимущества для партнера:

  • Инструкция по открытию с учетом региональной специфики.
  • Поиск и обучение преподавателей.
  • Для поиска и обучения преподавателей в город франчайзи выезжает руководитель.
  • Специальная CRM-система.
  • Помощь в создании сайта и группы в ВК.
  • Персональный менеджер для ответа на все текущие вопросы.
  • Обучение техникам привлечения учеников и 80 первых клиентов для школы предоставляются франшизодателем.
  • Рекламные макеты.
  • Инструкции по работе с родителями.
  • Рекомендации по поиску помещения.
  • Возможность связи с создателем проекта.
  • Шаблоны документации.
  • Стандарты качества.
  • Материалы для размещения в аудиториях.
  • Видеоматериалы.
  • Методики и планы занятий. Рекомендуемое расписание.
  • Помощь в получении образовательной лицензии.
  • Возможна отсрочка по выплате роялти.


Требования к франчайзи

Требования к франчайзи:

  • Опыт управления бизнесом, желательно собственное готовое предприятие в форме ООО.
  • Опыт работы в системе образования в качестве управленца или педагога обязателен.
  • Деловые навыки и финансовая грамотность.
  • Работа в городе населением от 50 тыс. чел.
  • Инвестиционные ресурсы собственные или привлеченные.
  • Наличие оборотных средств на полугодие.
  • Необходимость получения образовательной лицензии.

Требования к помещению:

  • Аренда в любом районе города рядом с транспортной развязкой и в отдалении от заведений алкогольной направленности.
  • Помещение должно соответствовать санитарным нормам, быть светлым, с большими окнами.
  • Площадь одной аудитории не менее 20 кв.м. Для работы нужно 1-2 аудитории плюс помещения вспомогательного характера, санузел обязателен.

Тот, кто задает вопрос, глупец в течение пяти минут, тот, кто его не задает, глупец всю свою жизнь.
Бернар Вербер

Оставить заявку представителю

Мы передадим вашу заявку представителю данной франшизы или предложим альтернативы


28 февраля 2020
  • Прибыльность 1
  • Обучение 1
  • Качество 1

Нет учебной литературы, нет преподавателей, незаконная предпринимательская деятельность, отсутствие налоговой отчетности. Повелся на данную франшизу, "на словах он Лев Толстой, а на деле Татар простой", это про Айрата и его команды студентов. Предоставили список из 40 "кандидатов", бывших школьников, которые набрали 65+ баллов. Хотя концепция Стобалльников. В итоге никто из них не остался. Так как деньги заплатил, пришлось самому всех искать, искать помещение. О доступе в школы можете забыть сразу, вас туда не пустят, а эти татары только будут кормить завтраками и что все сделают. Пример: мне скинули заявление, которым нужно было идти в деп. образования, пришел, а меня там высмеяли и отправили куда подальше. Айрат ответил же, что они проверяют меня, и что нужно еще раз 5 прийти и делать все то, что скажут в деп. образовании. Нужна лицензия оказывается, а ее получить очень сложно. Деньги постараюсь вернуть за франшизу. Данная франшиза научила меня не верить людям на слово, особенно испортило впечатление о Татарстане.

0
28 февраля 2020
  • Прибыльность 1
  • Обучение 1
  • Качество 1

Невыполнение пунктов договора, не профессиональность, отсутствие минимальной формы этикета в общении.

В мае приобрел франшизу. Оплатил половину суммы. По условиям договора они были обязаны полностью укомплектовать покупателя франшизы преподавательским составом, и обеспечить разрешение на посещение школ, для приглашения учеников. После чего я обязан был выплатить вторую часть суммы. Эти два пункта реально являются залогом нормальной работы - единственное, что нужно для успешной работы. В августе приехал представитель за деньгами и собеседования с претендентами. С его стороны была попытка получить от меня деньги до собеседования. Манера поведения представителя "Квентина", дала повод усомнится в целесообразности такого акта. Я настоял на том, чтобы передать деньги после начала собеседования. Собеседование проводилось примитивно, для галочки. Для отобранных кандидатов было назначено время для лекции. Собственно на лекции мне стало ясно, что это лохотрон. Вопиющая безграмотность "лектора" + ковыряние в носу, безотрывное разглядывание себя в зеркале, потягивание штанов, удручающая состояние одежды после путешествия из Казани. Но это еще куда не шло. Хуже то, что лекция на 80% состояла из поучений, как вычислять номера телефонов, старшеклассников, а потом не давать им покоя звонками. 

Как по модели смартфона определять финансовое состояние и т. д. Естественно никто из кандидатов (как правило студенты престижных вузов или закончивших их, На собрание пед состава не явился. И большей частью заблокировали телефоны. Более того, посыпались звонки от "Квентина" мне с требованием что то оплатить дополнительно... Вот, как то так происходило у меня.

Теперь по пунктам (будет ОБЕЩАНИЕ и РЕАЛЬНОСТЬ):

1. МЫ С ВАМИ НА СВЯЗИ 24/7. Этот пункт был очень актуален до момента покупки франшизы. Юноша по имени Булат названивал и написывал утром, днём и вечером, приветливо общался и обо всём рассказывал. Скинул шаблоны договоров, с радостью шёл на встречу и правил пункты договора, которые нас не устраивали. Мы договор подкорректировали и решили лично съездить в Казань на подписание. Подписали, вернулись домой и тишина((( чтобы дозвониться или списаться с Казанью, надо было постараться и проявить настойчивость. Отличительная черта «Школы Квентин» - игнор!

2. ПРОАНАЛИЗИРУЕМ ЛОКАЛЬНЫЙ РЫНОК. При личной встрече в Казани с Булатом (основатель и хозяин Айрат Халиуллин почему-то не смог явиться) мы задали вопрос, почему в Яндекс.Картах при запросе выскакивает наш город Орск и Школа Квентин на ул. Чернышева. Он сказал, это мы так проставили, чтоб адрес какой-нибудь был потом поменяем. А так ваш город свободен. Только позже мы узнали, что школа уже была и закрылась из-за конфликтов с франчайзером.

3. ПОДБЕРЁМ И ОБУСТРОИМ АУДИТОРИЮ. На самом деле сами бегали, выбирали, скидывали фото. А они даже не всегда удосуживались их смотреть. Письма висели непросмотренными по несколько дней. Единственный раз предложили помощь в разработке дизайна за отдельную плату.

4. НАЙДЁМ ЛУЧШИХ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ не менее 10 претендентов на место. Вот тут вообще интересно. Купили франшизу в июне, нашли, отремонтировали и обустроили помещение в августе, чтобы в СЕНТЯБРЕ открыться. Казань должна была искать студентов с баллами по ЕГЭ не ниже 80. Очень долго тянули, юлили и игнорили. В итоге в ОКТЯБРЕ проводим собеседование. Пришло человек 15-20. Были и толковые, умные ребята. А у некоторых по ЕГЭ было 30-40 баллов!!!!!!

5. ВЫЕЗД СПЕЦИАЛИСТА ДЛЯ ОБУЧЕНИЯ. Оговорили дата собеседования, по итогам которого должно быть обучение отобранных кадров. Сказали - специалист Алмаз (имя такое) уже выехал. Пришли в класс, звонок из Казани с просьбой дать адрес Скайпа. Скайпа!!! Они даже и не собирались приезжать!

6. ПОДГОТОВИМ РАБОЧУЮ БАЗУ ШКОЛ. Их ответ - ищите в интернете.

7. НАЛАДИМ КОНТАКТЫ С ДИРЕКТОРАМИ ЭТИХ ШКОЛ. Их ответ - сами звоните и договаривайтесь.

8. СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДИКИ ОБУЧЕНИЯ. Большинство методичек датированы 2015-2016 годом. А сейчас 2019.

9. И зафиналим. На следующий день после обучения появляется молодой человек по имени Юрий, которому тоже продали франшизу «Школы Квентин» и открывается он прямо ЧЕРЕЗ ДОРОГУ!!! И завтра он ждёт приезда специалиста из Казани на собеседование и обучение! И анкеты у него тех же самых студентов, что и у нас!!!

0
28 февраля 2020
  • Прибыльность 1
  • Обучение 1
  • Качество 1

Занимаемся бизнесом в сфере дополнительного образования. Сильно заинтересовались франшизой "Квентин". После скорых и положительных переговоров получили договор. К нам уже прикрепили менеджера. В течении 3-х дней согласовали разногласия в договоре и обговорили сроки подписания договора и перечисления оплаты за франшизу. Мы воодушевленные скорым стартом подключили весь административный ресурс, сделали рассылки по всей клиентской базе и уже приняли 30 заявок на обучение (и это всего за 2 дня работы). После чего узнали, что оказывается в соседнем городе уже выкупили франшизу "Квентин" по нашему . . . хотя общались напрямую с владельцем компании Айратом и с их маркетологом (менеджером), который при общении со мной даже не знал, где наш город находится. Просто слили проект выгодному партнеру, не взирая на обещания и обязательства, выложенные на сайтах франшиз.

0
28 февраля 2020
  • Прибыльность 1
  • Обучение 2
  • Качество 2

Договор обещают выслать, но не высылают, всячески затягивают процесс получения договора. Если вносить правки в договор, вы их так и не увидите в финальной версии. После перечисления денег - резко дистанцируются, меняют стиль общения, словно вы не партнёр, а раб. Преподавателей не ищут, если в этом плане наседать - найдут для "галочки" 1-2 преподавателей (например по ЕГЭ), у которых низкие баллы по профильным предметам, т.е. работа на отъе...сь, откровенно хамят (опять же опция только после перечисления им денег).

В общем, не советую связываться

0

Оставить отзыв

Необходимо авторизоваться чтобы оставить отзыв.
Партнёркин в Телеграме

Только полезный контент и беплатные «ништяки».

2-3 раза в неделю